Условия | Питание за счет предприятия Доставка на работу Социальный пакет, Паек Для членов профсоюза : посещение аквапарка семьей, экскурсии, летний отдых, возмещение затрат при посещении клтники Евромед, мясная продукци я по льготной цене |
Обязанности | Организация технически правильной эксплуатации и своевременного ремонта энергетического оборудования, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, водой и другими видами энергии, контроля за рациональным расходованием энергетических ресурсов в обществе, контроль за правильной эксплуатацией технологического оборудования. Руководство работой энергетической службы, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов потребления предприятием электроэнергии, норм расхода и режимов потребления энергии. Организация составления заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск Обществу электроэнергии, разработки мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрения новой техники, способствующей более надежной экономической и безопасной работе электроустановок, а также повышения производительности труда. Организация разработки мероприятий по повышению эффективности использования энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, создание безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации, проведения работ по защите энергетических коммуникаций, проверки приборов учета, контроля защиты и автоматики, а также своевременного предъявления управлению по технологическому и экологическому надзору Ростехнадзора по Белгородской области. Организация хранения, учета наличия и движения находящегося в Обществе энергооборудования, а также учета и анализа расхода электроэнергии, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин. |
Требования | Трудоустройство на период мобилизации основного работника. Условия труда оптимально допустимые - 30% надбавка за интенсивность труда в месяц; - 20% надбавка за работу в приграничной зоне, в месяц; - по окончанию испытательного срока у работника (3 месяца) выплачиваются стажевые в размере 7, 5% |